Recruitment? ’t Kan beter!

Met behulp van de inzet van ervaren recruitment consultants

Onze recruitment consultants bieden u ondersteuning bij lopende processen en bij verbetering van het recruitmenttraject.

Over Recruit2
Background

Heldere analyse van recruitment

U wilt de juiste kandidaten aantrekken. Maar dat willen anderen net zo graag… Die zult u dan ook moeten overtroeven. En dat kan, wanneer het recruitmentproces in uw organisatie perfect verloopt.

Om te achterhalen welke onderdelen in het proces beter kunnen, maken we gebruik van praktische tools die snel resultaat opleveren: een recruitment audit en een mystery candidate.

Krijg meer inzicht in de performance van het recruitmentproces van uw organisatie en antwoorden op belangrijke vragen:



  • Is het werving- en selectieproces optimaal ingericht? Wat zijn intern de sterktes en zwaktes in het proces? Waar liggen extern kansen en bedreigingen?
  • Wat is de eerste indruk van een nieuwe kandidaat of klant die uw organisatie benadert? Voldoet uw recruitmensite aan de hoge eisen die kandidaten vandaag stellen?
  • Wat is het beeld van uw organisatie op de arbeidsmarkt? Welke korte- en langetermijn kansen zijn er om het werkgeversmerk te versterken?
  • Welke kostenbesparingen zijn er mogelijk?

Strategie

Succes start met een gedegen strategie. Op basis van uw doelen ontwikkelen we een onderscheidende en realistische strategie.

Onze slimme recruitmentstrategie

Creatie

Met als basis de eerder gevormde strategie bedenken en visualiseren we de social media campagnes of recruitmentsites.

Onze award-winning expertise

Realisatie

We kunnen u al het werk uit handen nemen. Of een deel daarvan. U krijgt hoe dan ook wat u verwacht. Want Recruit2 werkt.

Onze snelle dienstverlening

Artikelen van Recruit2

10 Nederlandse toprecruiters; de toptalenten die toptalenten vinden 04 December
Natuurlijk zijn we supertrots om in een lijst van toprecruiters te komen! De 10 recruiters die jou moeten kennen, ofwel de toptalenten die toptalenten vinden....
Recordvraag naar hoogopgeleide recruiters 21 Oktober
De vraag naar recruiters is in het derde kwartaal 2016 met 1.827 vacatures net zo groot als de recordvraag in het tweede kwartaal 2016....

Verdieping

Laat je inspireren door onze blogs en boeken

Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel. Lees eens onze blogs of boeken.

door Jacco Valkenburg

Video wall - Masterclass Recruitment via LinkedIn

Masterclass Recruitment via LinkedIn

Werven via LinkedIn biedt uw organisatie ongekende mogelijkheden. Maar dan moeten uw recruiters die mogelijkheden wel kennen. En benutten! Wij zorgen ervoor dat ze alle kennis en tools hebben om LinkedIn succesvol voor uw organisatie te kunnen inzetten. Hoe? Door middel van de intensieve, effectieve masterclass Recruitment via LinkedIn. Deze wordt verzorgd door Jacco Valkenburg, de auteur van het boek Recruitment via sociale media.
Datum : 9 februari, 23 maart, 11 mei 2017
Locatie : Den Haag
Groepsgrootte : Maximaal 15 deelnemers
Duur : Hele dag, 10:00 tot 17:00 uur
Prijs : € 598,- per deelnemer.
Actie : Inclusief iPad € 898,- excl BTW!
Schrijf u nu in voor deze masterclass

Cases


cliffort_chance_312x100

Clifford Chance

Na analyse een vernieuwde arbeidsmarktcommunicatie campagne gerealiseerd en recruitment proces verder geoptimaliseerd.

cisco_312x100

Cisco

Recruitment Process Outsourcing: Het implementeren van commerciële strategie en uitvoer van een Managed Recruitment Service in de Benelux regio.

ing_im_312x100

ING Investment Management

Recruitment analyse: Als externe adviseur gevraagd om het bestaande recruitment proces te analyseren en de HR organisatie hierover te adviseren.

Onze referenties


Volgens vakgenoten en opdrachtgevers lopen we met Recruit2 voorop in de ontwikkelingen. Zij beloonden ons dan ook met verschillende prijzen en nominaties. Maar het winnen daarvan is geen doel op zich. Wij ‘gaan voor concrete resultaten’. Wilt u zien wat dit voor uw organisatie betekent, neem dan contact met ons op voor een vrijblijvende kennismaking.

Maak vrijblijvend kennis

Awards & nominaties

Best social recruiter 2009

Finalist recruiter van het jaar 2002 & 2003

Bekijk onze awards & nominaties

Canon Cisco Clifford Chance ING Investment Management KPN RAET TomTom